Çalışma izni başvuruları değerlendirilirken hangi kriterler dikkate alınır?

4817 sayılı Kanunun uygulama yönetmeliğinin 13'üncü maddesine göre Bakanlıkça belirlenen değerlendirme kriterlerine göre başvuru değerlendirilir.
Sadece Türk vadandaşları tarafından icrasına izin verilen iş ve mesleklerdeki başvurular değerlendirilmeye alınmaz.
İlgili Kurumlardan ön izin alınmasını gerektiren (MEB, Sağlık Bakanlığı, YÖK vb.) mesleklerde ön izin olmadan yapılan başvurular değerlendirilmeye alınmaz. Buna göre; 
Bakanlıkça, çalışma izni başvuruları aşağıda belirtilen hallerde reddedilir: a) İşyerinde geçici koruma kapsamında çalışan sayısının, aynı işyerinde çalışan Türk vatandaşı sayısının yüzde onunu geçmesi, b) Başvurunun, özel kanunları ile yalnızca Türk vatandaşları tarafından icrasına izin verilen iş ve meslekler için yapılmış olması, c) Sağlık meslek mensupları için Sağlık Bakanlığından, eğitim meslek mensupları için Milli Eğitim Bakanlığından veya Yükseköğretim Kurulu Başkanlığından ön izin alınmaması, d) Değerlendirme kriterlerinin karşılanmaması, e) İlgili mercilerin olumsuz görüşünün bulunması.