İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri-Ocak 2021

1 SİRKÜLER Sayı: Ocak 2021 İçindekiler 1. BÖLÜM ............................................................................................................................................................................... 2 SOSYAL GÜVENLİK MEVZUATI ...............................................................................................................................................

2 1. Türkiye Cumhuriyeti ile İsviçre Arasında Sosyal Güvenlik Anlaşması ....................................................................... 2 2. Prime Esas Kazançların Alt ve Üst Sınırları ile Bazı İşlemlere Esas Tutarlar .............................................................. 2 3. 4447/Geçici 27 ve 28 Madde Prim Desteğinde Tutar Güncellenmesi ......................................................................

3 2. BÖLÜM ............................................................................................................................................................................... 4 ÇALIŞMA MEVZUATI ..............................................................................................................................................................

4 1. 01.01.2021 Tarihinden İtibaren Geçerli Olan Kıdem Tazminatı Tavan Tutarı ....................................................... 4 2. Nakdi Ücret Desteği Tutarının Artırılması ............................................................................................................. 4 3. İşkollarındaki İşçi Sayıları ve Sendikaların Üye Sayılarına İlişkin 2021 Ocak Ayı İstatistikleri ................................

5 2 1.

BÖLÜM SOSYAL GÜVENLİK MEVZUATI

1. Türkiye Cumhuriyeti ile İsviçre Arasında Sosyal Güvenlik Anlaşması Değişen/Yayınlanan Mevzuat: 29/12/2020 Tarih ve 2020/53 Sayılı SGK Genelgesi Türkiye Cumhuriyeti ile İsviçre Arasında Sosyal Güvenlik Anlaşması 01/01/1969 tarihinden geçerli olmak üzere 01/01/1972 tarihinde yürürlüğe girmiştir. Türkiye – İsviçre Cumhuriyeti Arasında Sosyal Güvenlik Sözleşmesi Hakkında 29/12/2020 Tarihli ve 2020/53 Sayılı Genelgeye buradan ulaşabilirsiniz.

2. Prime Esas Kazançların Alt ve Üst Sınırları ile Bazı İşlemlere Esas Tutarlar Değişen/Yayınlanan Mevzuat: 06/01/2021 Tarih ve 2021/1 Sayılı SGK Genelgesi 4857 sayılı İş Kanununun 39 uncu maddesine istinaden Asgari Ücret Tespit Komisyonunca 2021 yılı için uygulanacak olan asgari ücret, 1/1/2021 ila 31/12/2021 tarihleri arası için tespit edilerek, 30/12/2020 tarihli ve 31350 sayılı Resmi Gazetede yayımlanmıştır.

Asgari Ücret Tespit Komisyonunca alınan karara istinaden, 1/1/2021 ila 31/12/2021 tarihleri arası için bir günlük normal çalışma karşılığı asgari ücret 119,25 (yüz ondokuz lira yirmibeş kuruş ) Türk Lirası olarak tespit edilmiştir. Buna göre, 1/1/2021 ila 31/12/2021 tarihleri arasında uygulanmak üzere sigortalılar için sigorta primine esas günlük ve aylık kazançların alt ve üst sınırlarında, yurt dışında geçen süreler ile hizmet borçlanmalarında, isteğe bağlı sigortalılar ve genel sağlık sigortalılarının ödeyecekleri primlerde dikkate alınacak tutarlar ile idari para cezalarında, geçici iş göremezlik, cenaze ve emzirme ödeneklerinde dikkate alınacak tutarlar 2021/1 sayılı SGK Genelgesinde belirtilmiştir.

İlgili genelgeye buradan ulaşabilirsiniz. 3 3. 4447/Geçici 27 ve 28 Madde Prim Desteğinde Tutar Güncellenmesi Değişen/Yayınlanan Mevzuat: 14.01.2021 Tarihinde yayımlanan SGK Genel Yazısı 13.01.2021 tarih ve 31363 sayılı Resmi Gazete’ de yayımlanan 3423 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararı ile 4447 sayılı Kanunun geçici 27 nci maddesinin birinci fıkrasının (a) bendinde ve 4447 sayılı Kanunun geçici 28 inci maddesinin birinci fıkrasında yer alan destek tutarlarının 2021 yılı Ocak ayından itibaren geçerli olmak üzere asgari ücret artış oranında (%21,56) arttırılmasına karar verilmiştir.

Buna göre, 12/1/2021 tarihli ve 3423 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile 4447 sayılı Kanunun geçici 27 nci maddesinin birinci fıkrasının (a) bendinde ve geçici 28 inci maddesinin birinci fıkrasında yer alan prim desteği, 2021/Ocak ayına ait aylık prim ve hizmet belgesinden/muhtasar ve prim hizmet beyannamesinden itibaren günlük 44,15 TL yerine, 53,67 TL üzerinden hesaplanacaktır.

4 2.

BÖLÜM ÇALIŞMA MEVZUATI

1. 01.01.2021 Tarihinden İtibaren Geçerli Olan Kıdem Tazminatı Tavan Tutarı Değişen/Yayınlanan Mevzuat: 06/01/2021 tarihinde T.C. Hazine ve Maliye Bakanlığı Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü tarafından yayımlanan Mali ve Sosyal Haklar Genelgesi 06.01.2021 tarihinde T.C. Hazine ve Maliye Bakanlığı Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü tarafından yayımlanan Mali ve Sosyal Haklara İlişkin Genelge ‘ye göre;

01.01.2021-30.06.2021 döneminde geçerli olmak üzere işçilere ödenecek kıdem tazminatının yıllık tavan tutarı 7.638,96 TL olarak belirlenmiştir. Genelgeye buradan ulaşabilirsiniz. 2. Nakdi Ücret Desteği Tutarının Artırılması Değişen/Yayınlanan Mevzuat: 13.01.2021 Tarih ve 31363 sayılı Resmi Gazete’ de yayımlanan 3423 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararı 13.01.2021 tarih ve 31363 sayılı Resmi Gazete’ de yayımlanan 3423 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararı ile 4447 Sayılı İşsizlik Sigortası Kanununun;

Geçici 24 üncü maddesinde yer alan destek tutarının asgari ücret artış oranında (%21,56) artırılmasına karar verilmiştir. Bu doğrultuda; Günlük 39,24 TL olan Nakdi Ücret Desteği tutarı 2021 yılı Ocak ayı itibariyle günlük 47,70 TL olarak belirlenmiştir. 5 3. İşkollarındaki İşçi Sayıları ve Sendikaların Üye Sayılarına İlişkin 2021 Ocak Ayı İstatistikleri Değişen/Yayınlanan Mevzuat:

31.01.2021 Tarih ve 31381 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu Gereğince; İşkollarındaki İşçi Sayıları ve Sendikaların Üye Sayılarına İlişkin 2021 Ocak Ayı İstatistikleri Hakkında Tebliğ İşkollarındaki İşçi Sayıları ve Sendikaların Üye Sayılarına İlişkin 2021 Ocak Ayı İstatistiklerine buradan ulaşabilirsiniz.