Soru Cevap

Yıllık izin bölünerek kullanılabilir mi?

Kanun4857 Sayılı İş Kanunu
KonuYıllık Ücretli İzin

Yıllık izin bölünerek kullanılabilir; işverenle bu hususta anlaşılması halinde yıllık izin sınır olmaksızın bölünerek kullanılabilir. Ancak böyle bir durumda izinlerin bir parçasının 10 günden az olmaması gereklidir.

Bu belgenin yazdırılabilir sürümü ücretli üyelere özeldir — https://isverenim.skyside.com.tr/makale/9258