Mevzuat

S/C Kıdem TazminatıSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşçinin ölmesi haline kıdem tazminatını mirasçılar alabilir mi? S/C Yıllık Ücretli İzinSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşçinin yıllık izine hak kazanması için ne kadar süre çalışması gerekir? S/C İhbar TazminatıSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşçi önceden haber vermeksizin işten ayrılırsa işveren işçiden ihbar tazminatı talep edebilir mi? S/C Genel SorularSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşçi özlük dosyasında ne gibi kayıtlar bulunması gerekmektedir? S/C Çalışma SüreleriSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşçi postalarının ne kadar sürede bir değiştirilmesi gerekir? S/C ÜcretSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşçi, ücretinin ödenmesinin gecikmesi durumunda ne yapabilir? DUY Duyurular İşçi Ücretlerinden Kesilen Ceza Paraları Iban Ve Hesap Numarası S/C ÜcretSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşçi ücretlerinin ne kadarlık kısmına dokunulamaz? S/C ÜcretSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşçi ücretlerinin ne kadarlık tutarı bankaya yatırılmalıdır? S/C Çalışma KoşullarıSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşçi ve işveren aralarında anlaşarak çalışma koşullarını değiştirebilirler mi? S/C Genel SorularSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşçiye çalışma belgesi verilmesi zorunlu mudur? S/C ÜcretSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşçiye çalıştığı işyerinde asgari ücretin altında ücret verilmesi durumunda işçi bu durumu nereye bildirmelidir? S/C ÜcretSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşçiye ücret ödemesi emre muharrer senetle (bono ile), kuponla veya yurtta geçerli parayı temsil ettiği iddia olunan bir senetle veya diğer herhangi bir şekilde yapılabilir mi? S/C Yıllık Ücretli İzinSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşçi yıllık izin süresi içinde başka bir işyerinde çalışırsa ne olur? DUY Duyurular İş Davalarında Yeni Arabuluculuk Sistemi ve İşe İade Davası Açma Sürecinde Değişiklik Yayınlandı. S/C İş Kazası ve Meslek HastalığıSoru Bankası › 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu İşe başladığı gün iş kazası geçiren sigortalıya istirahatli bırakıldığı günler için geçici iş göremezlik ödeneği ödenebilir mi? S/C Sağlık Hakkından YararlanmaSoru Bankası › 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu İşe başlayan sigortalı kendisi ve bakmakla yükümlü olduğu kişilerin sağlıktan yararlandırılmaları için kaç gün prim ödemeleri gereklidir? GY Genel YazılarMevzuatlar › 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ve Uygulamaları İşe Giriş ve İşten Ayrılışı Bildirilmeyen Sigortalılar S/C MalullükSoru Bankası › 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu İşe girmeden önce %60 oranında engeli olanlara malul aylığı bağlanır mı? S/C İşe İadeSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşe iade davası açabilmenin şekil şartı nedir? S/C İşe İadeSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşe iade davası iş sözleşmesinin feshinden ne kadar süre sonra nereye açılır? S/C İşe İadeSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşe iade davası mahkemeler tarafından kaç gün içerisinde sonuçlandırılması gerekir? S/C İşe İadeSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşe iade davasında işçinin altı aylık kıdemi nasıl hesaplanır? S/C İşe İadeSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşe iade davasını kazanan bir işçinin işyerinde çalışmadığı kısmın ücreti ödenir mi? S/C İşe İadeSoru Bankası › 4857 Sayılı İş Kanunu İşe iade davası sonucunda çalışılmış gibi sayılan dört aylık sürenin sigorta primi ödenir mi?