işverenim.com

Soru Bankası

1.126 kayıt
01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli Son 120 günde kesinti sayılmayan haller nelerdir? Hizmet akitleri 4447/51 inci madde kapsamında sona eren sigortalı işsizlerin, hizmet akdinin sona ermesinden önceki son 120 gün içinde, hizmet akdi devam etmekle birlikte... İşsizlik Sigortası 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli İstisna akdine çerçevesinde yurtdışına gidecek olan işçi başına, SGK'ya ne kadar teminat yatırılması gerekir? İşverenlerimiz, işçi başına 1000 € teminatı SGK'ya yatırmak zorundadır. İşkur Hizmetleri-İşveren 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli Gazetecilerin yıllık izin süreleri ne kadardır? Günlük bir mevkutede çalışan bir gazeteciye, en az bir yıl çalışmış olmak şartıyla, yılda dört hafta tam ücretli izin verilir. Gazetecilik mesleğindeki hizmeti on yıldan... Sıkça Sorulan Sorular 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli İşveren veya işveren vekilinin tazminat karşılığı olarak gemi adamının ücretinden geçici olarak alıkoyacağı tutar kaç günlük ücretten fazla olamaz? On günlük ücretten fazla olamaz. Sıkça Sorulan Sorular 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli Kamu ve özel sektör işyerlerinin, engelli çalıştırma konusundaki yükümlülükleri ve bu yükümlülüklere uymamanın yaptırımları nelerdir? 4857 sayılı İş Kanununun 30 uncu maddesinde, "İşverenler, elli veya daha fazla işçi çalıştırdıkları özel sektör işyerlerinde yüzde üç engelli, kamu işyerlerinde ise yüzde... İşkur Hizmetleri-İşveren 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli Deniz İş Kanununa göre kıdem tazminatının hesaplanması ne üzerinden yapılır? Deniz İş Kanununa göre kıdem tazminatının hesaplanması son ücret üzerinden yapılmaktadır. Sıkça Sorulan Sorular 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli (4/b) sigortalı kendisine ait tamirci dükkânı işyerinde çalışmakta iken, krikonun kayması sonucu ayağının aracın altında kalarak yaralanması olayı iş kazası sayılır mı? Kaza, yürütülmekte olan iş nedeniyle meydana geldiğinden, bahse konu olayın iş kazası sayılması gerekmektedir. İş Kazası ve Meslek Hastalığı 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli Basın İş Kanununa göre fazla mesai günde kaç saati geçemez? En fazla üç saat. Sıkça Sorulan Sorular 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli İşbaşı eğitim programı nedir? İŞKUR tarafından işsizliğin azaltılmasına yönelik olarak yürütülen aktif işgücü piyasası programlarından birisi olan İşbaşı Eğitim Programı, Kuruma kayıtlı işsizlerin yin... Aktif İşgücü Hizmetleri 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli İş kazasının geç bildirilmesi halinde ne gibi işlem yapılmaktadır? İş kazasının Kuruma Kanunda belirtilen süreler içerisinde bildirilmemesi halinde, olay tarihi itibariyle Kuruma bildirim yapılıncaya kadar Kurumca sigortalıya ödenecek ge... İş Kazası ve Meslek Hastalığı 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli İşten ayrıldıktan sonra kaç gün içinde alınan raporlar ödenir? İşten çıkış yapıldığı tarihten itibaren 10 gün içinde açılan istirahat raporları çalışır raporu alıncaya kadar süre sınırlaması olmaksızın ödenir. Hastalık ve Analık Hali 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli Emekli Sandığından yetim aylığı alan annem, vefat etti. Ne yapmalıyım? Vefat eden annenizin ölüm tarihini nüfusa işleterek, bir dilekçe ile bu durumu kurumumuza bildirmeniz gerekmektedir. Ölüm Aylığı 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli Şu ana kadar herhangi bir sosyal güvenlik kurumuna tabi çalışması olmayan vatandaş, isteğe bağlı sigortalı olabilir mi? Sağlıktan yararlanabilir mi? 5510 sayılı Kanun kapsamında Türkiye'de ikamet edenlerden 18 yaşını doldurmuş kişiler, isteğe bağlı sigortalı olabilecekler ve sağlıktan da yararlanabileceklerdir. Sağlık Hakkından Yararlanma 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli İş görmekten kaçınan işçinin iş akdi feshedilir mi? Bu nedenle iş akdinin feshedilemeyeceği, işçinin yerine yeni işçi alınamayacağı ve yapılan işlerin başkasına yaptırılamayacağı 4857 sayılı İş Kanununun 34’üncü maddesinde... Ücret 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli 4857 sayılı Kanuna göre, ne kadar süreli işler ‘süreksiz iş’ olarak kabul edilir? Nitelikleri bakımından en çok otuz iş günü süren işler ‘süreksiz iş’ olarak kabul edilmektedir. İş Sözleşmesi ve Türleri 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli Kadın işçiye cinsiyeti nedeniyle düşük ücret uygulanabilir mi? İş Kanununun 5. maddesine göre, aynı ve eşit değerde bir iş için cinsiyet nedeniyle daha düşük ücret uygulanamaz. Ücret 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli Bakmakla yükümlü kişilerin sağlık hak sahipliklerinin oluşturulması için ne gibi bir işlem yapılması gerekmektedir? Sağlık Provizyon Aktivasyon Sistemi uygulamasına geçilmesiyle birlikte eskiden olduğu gibi sigortalı olanların işe başlama evraklarını Kurum ünitelerine getirerek sağlık... Genel Sağlık Sigortası 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli Bir işyerinin yetkili kullanıcısıyım. İşyeri çizelgesi girişini yapıp sisteme kaydettikten sonra hatalı giriş yaptığımı fark ettim. Ne yapabilirim? Sisteme aylar bazında kaydetmiş olduğunuz çizelgelerinizden sadece en son ay girmiş olduğunuz çizelge üzerinde güncelleme yapma hakkına sahipsiniz.çizelgenizi silip yenid... İşkur Hizmetleri-İşveren 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli Kimler mesleki eğitim kurslarına katılım şartları nelerdir? Kuruma kayıtlı işsiz olmak,15 yaşını tamamlamış olmak,Yetiştirilecekleri mesleğe uygun özelliklere sahip olmak,İşverenin aradığı özel şartları taşımak,İş ve meslek danışm... Aktif İşgücü Hizmetleri 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli İş sözleşmesi feshedilen işçi tazminatlarını almak için nereye başvurmalıdır? İşçi ihbar ve kıdem tazminatı alacağı için işyerinin bağlı olduğu yerin Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü’ne başvurabilir ya da anılan hakları için işyerinin bulunduğu ye... İş Sözleşmesinin Feshi 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli Kadın gazeteciye hamilelikte ve doğum süresinde ücret ödenir mi? Kadın gazetecinin hamileliği halinde, hamileliğin 7’nci ayından itibaren doğumun ikinci ayının sonuna kadar izinli sayılır. Bu müddet zarfında müessese gazeteciye son ald... Sıkça Sorulan Sorular 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli Özel sektöre ait işyerlerinde 6331 sayılı Kanun uyarınca iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi ve diğer sağlık personeli görevlendirilmesine ilişkin yürürlük tarihleri nedir? 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunun 38 inci maddesinin birinci fıkrasının (a) bendinde aşağıdaki hüküm bulunmaktadır:“MADDE 38 – (1) Bu Kanunun;a) 6 ve 7 nci madd... İşyeri Hekimleri ve İş Güvenliği Uzmanları 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli İşveren işçiye hangi durumlarda ücret kesme cezası verebilir ve bunun yasal üst sınırı nedir? İşveren toplu sözleşme veya iş sözleşmelerinde gösterilmiş olan sebepler dışında işçiye ücret kesme cezası veremez. İşçi ücretlerinden ceza olarak yapılacak kesintilerin... Ücret 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli İşveren nasıl kısa çalışma talebinde bulunabilir? Genel ekonomik, sektörel veya bölgesel kriz ile zorlayıcı sebeplerle işyerinde kısa çalışma yapılmasını talep eden işveren, Kurum birimine, varsa toplu iş sözleşmesi tara... İşkur Hizmetleri-İşveren 01Oca2020 Soru Cevap ★ Ücretli 4(b)’den malulen emekli oldum, 4(b)’li işe girmem halinde malul aylığım kesilir mi? 5510 sayılı Kanunun malullük aylığının kesilmesine ilişkin 27 nci maddesinde, sigortalının bu Kanuna göre veya yabancı bir ülke mevzuatı kapsamında çalışmaya başlamaları... Malullük